Льготы для опекунов

Я хотела бы взять ребенка под опеку до 4х лет.Буду ли считаться как мать одиночка?Если да,то какие выплаты мне полагаются?И может ли быть смягченный график работы?
Алина
Льготы для опекунов

Здравствуйте, Алина!

Вы можете взять под опеку ребенка до 4-х лет, и вам будут полагаться льготы.

опекунство

Опекуны получают льготы в виде выплат, которые положены воспитанникам. По каждому региону есть наборы выплат и льгот опекунам. Все льготы разделяются по определённым критериям:

  • на основе предоставления образовательных услуг;
  • на основе предоставления медицинских услуг;
  • на основе предоставления жилищно-коммунальных услуг;
  • на основе предоставления налоговых льгот.

Опекунам, чтобы оформить полагающиеся льготы, следует обратиться в местную администрацию, в отдел, занимающийся опекой и попечительством.
Рассмотрим отдельно разные виды льгот.

Ребенок

Льготы на основе предоставления медицинских услуг
Дети, находящиеся под опекой, должны получать лекарства по предписанию врача бесплатно. Малыши до 2-х лет могут рассчитывать на молочное питание (смеси) на бесплатной основе. Педиатр выписывает рецепт. Услуги по реабилитации детям с инвалидностью, а также имеющим задержу психофизического развития, могут быть предоставлены бесплатно. Эта категория также включает в себя бесплатное обеспечение путёвками оздоровительные лагеря и оплату проезда к этим учреждениям. Если у детей, находящихся под опекой, есть показания, им полагается бесплатное лечение в санаторно-курортных учреждениях или же предполагается существенная скидка.

Льготы на основе предоставления образовательных услуг
Получение образования связано с самым большим блоком льгот. При посещении ребёнком детского сада опекун может рассчитывать на 50% скидку на оплату. Для некоторых регионов существует возможность 100% скидки по оплате. Дети, которые находятся под опекой, должны быть бесплатно обеспечены пособиями для учебного процесса и двухразовым питанием. В некоторых учебных заведениях практикуют услуги, направленные на подготовку детей, которые находятся под опекой, к поступлению в учебные заведения (средние и высшие) бесплатно.

Льготы по жилищно-коммунальным услугам
Помещение, в котором опекаемый проживает (это может быть ребёнок или же недееспособный взрослый), оплачивается по льготному плану, согласно которому оплата компенсируется выплатой, получаемой ежемесячно и устанавливаемой правительством региона (речь идёт о размере выплат). Как правило, подобная выплата может составлять 50%. Оплата домашнего телефона также подпадает под скидку. Упомянутые льготы можно получить в собесе по месту проживания.

Налоговые и трудовые льготы, предоставляемые опекунам
В трудовом и налоговом кодексах можно найти упоминание о следующих гарантиях и льготах опекунам:

  • Только при согласии работника работодатель может привлекать его к работе в ночное время, а также сверхурочно, по праздникам или выходным, направлять в командировки.
  • Работнику предоставляют ежемесячный налоговый вычет, который делают по налогу на поступления (доходы) на каждого, кто находится под опекой и не достиг 18-летия. Вычет удваивают, если работник опекает ребёнка-инвалида или же в одиночку опекает ребёнка.

Выплаты опекунам
Если устанавливается возмездная опека, то, как правило, опекунам выплачивают единовременное пособие после оформления опеки. Также предусмотрены ежемесячные выплаты. Их размер устанавливается правительством региона, в пределах которого проживает опекун. Выплаты возрастают, если под опекой оказывается ребёнок-инвалид или же ребёнок с психофизическими недостатками.

Полезный совет?

эксперт, ответивший на вопрос

Илья Андреев
Любознательный

Комментарии

Еще нет комментариев.

оставить свой комментарий

* - скрыт от пользователей, только для уведомлений