Здравствуйте!
В соответствии с Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗв действующей редакции, матери, отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию (то есть работающие граждане) и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 40% от среднего заработка (дохода) по всем местам работы за 2 календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Безработные, учащиеся, работающие неполный рабочий день и лица, не подлежащие обязательному социальному страхованию лица, осуществляющие фактический уход за ребенком до 1.5 лет получают ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в минимальном размере.
При определении размера ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.
Минимальный размер пособия на первого ребенка с 1 января 2012 года составляет 2326 рублей, на второго, третьего и т.д. — 4651,99 рублей. Максимальный размер пособия на каждого ребенка составляет 14625,32 рублей. В районах и местностях с районными коэффициентами минимальный размер указанного пособия определяется с учетом этих коэффициентов.
Назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицу, фактически осуществляющему уход за ребенком, осуществляется по правилам, установленным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 23 декабря 2009 г. N 1012н г. Москва "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет назначается и выплачивается по месту работы, а неработающим гражданам - в органах социальной защиты населения по месту жительства.
Выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет – для работающих граждан; и со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет - в случае получения пособия неработающими гражданами.
Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком указанными лицами представляются документы:
а) заявление о назначении пособия;
б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия
в) свидетельство о рождении предыдущего ребенка (детей) либо документ об усыновлении предыдущего ребенка (детей) и его копия.
г) справка с места работы другого родителя ребенка о том, что он (она) не использует указанный отпуск и не получает пособия,
д) справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице
е) документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребенка с одним из родителей
В случае, если мать ребенка относится к категории лиц, не подлежащих обязательному социальному страхованию и оформляет пособие по месту фактического проживания, - справка из органов социальной защиты населения по месту регистрации матери, о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Желаю удачи!
Источники:
http://www.rg.ru/2010/01/27/detposobie-dok.html
http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=111384
Светлана
Спасибо большое за полноценный ответ!Все очень внятно объяснили,сразу стало легче)))))Удачи всем! :)