Увольнение по собственному желанию

Подскажите, недавно уволилась по собственному желанию в связи с переводом мужа к новому месту службы п... ст. 77... Как позже обратила внимание, что не дописана фраза, - в другую местность.
Что теперь делать?
Исправлять запись в трудовой?

Надежда
Russian Federation, Саратовская область, Саратов
Увольнение по собственному желанию

Здравствуйте, Надежда!

Здесь все полностью зависит от вашего решения. Сложно сказать, будет ли важно исправление в трудовой, то есть понадобится ли вам именно формулировка "в другую местность".

Вы можете все оставить так, как есть, либо сделать следующее. Обратитесь лично в ту организацию, где вы работали. Вполне возможно, что сотрудник отдела кадров за несколько минут решит данный вопрос. Если этого не произойдет, то вам следует составить письменное обращение и записаться на личный прием к руководителю.

Только грамотные действия

При отсутствии возможности личного обращения советую вам написать письмо на электронную почту, позвонить в компанию. Объясните сложившуюся ситуацию, после этого определитесь с оптимальным вариантом ее исправления.

Если в настоящий момент трудовая вам не слишком нужна, то отправьте ее по почте заказным письмом на адрес организации. В настоящее время пересылка не занимает много времени, поэтому в течение 2 - 3 недель вопрос будет решен, то есть у вас на руках будет трудовая книжка с соответствующей записью, которая вам необходима.

Расскажу более подробно о том, как следует действовать в том случае, если организация уже не осуществляет свою деятельность. Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию с соответствующим запросом. Рекомендую записаться на личный прием к инспектору, принести имеющиеся у вас документы, подтверждающие факт вашего увольнения из компании. Можете отправить заявление через форму обратной связи, которая предусмотрена на официальном сайте уполномоченного органа.

В течение 1 месяца ваша проблема будет решена: к вам придет развернутый ответ, а также вернется трудовая книжка, и в нее будут внесены все необходимые записи, касающиеся вашего увольнения из компании, которая к настоящему моменту прекратила свою деятельность.

Увольнение

Полезный совет для каждого

Высока вероятность, что к настоящему моменту ваша ситуация разрешится. Но на всякий случай хотелось бы рассказать вам про еще один вариант решения спорных вопросов: обращение в судебный орган с исковым заявлением.

Изучите в Интернете иски, которые находятся в свободном доступе. Скачайте подходящий образец; после этого необходимо внести в него изменения. Особое внимание обращайте на раздел, касающийся компенсации морального вреда, - ее размер может быть очень высоко оценен судом.

Направить исковое заявление с приложениями можно через официальный сайт суда либо обратиться в канцелярию суда. Дело будет рассматриваться в суде в течение 2 месяцев - такие сроки указаны в законе; после этого судья вынесет решение. Принимайте участие во всех заседаниях суда и ждите окончательного решения.

Принятый судебный акт можно обжаловать в вышестоящие инстанции - такое право имеется у каждой стороны, принимающей участие в производстве по делу. В случае подачи жалобы общий срок разбирательства увеличится еще на несколько месяцев, ведь все материалы будут направлены в вышестоящую инстанцию для нового рассмотрения дела.

Также расскажу про другой вариант решения спорных вопросов, а именно обращение к журналистам, которые могут создать резонанс вокруг любой ситуации. Новостные интернет-сайты с каждым годом набирают все большую популярность, поэтому обращайтесь на них как можно скорее.

Только активные действия помогут решить любую проблему.

Всего хорошего, с уважением, Александр.

Полезный совет?

эксперт, ответивший на вопрос

Fktrcfylh13
Мастер

Образование: высшее юридическое

Специализация и профессиональные навыки: гражданско-правовая.

Работаю:юрист

Награды, сертификаты:

Комментарии

Еще нет комментариев.

оставить свой комментарий

* - скрыт от пользователей, только для уведомлений