Основания для досрочного увольнения с контрактной службы

Я контрактник.
Как быстрее уволиться со службы?
Причина моя в постоянном шантаже, запугивании и угрозе жизни со стороны местных "блатных" ребят и военнослужащего части. Не могу дома спокойно находиться и выхожу на улицу с паникой.
Какие могут быть варианты?

Кирилл
Russian Federation, Кемеровская область, Юрга
Основания для досрочного увольнения с контрактной службы

Здравствуйте, Кирилл

Основания для увольнения военнослужащего, проходящего службу по контракту (в т.ч. и досрочного), изложены в статье 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе". Перечень оснований для увольнения условно можно разделить на некие группы (например, по причинам, не зависящим или зависящим от военнослужащего). Признание пропавшим без вести, достижение предельного возраста, совершение преступления, по медицинским показаниям – все это основания, оговоренные на законодательном уровне.

Как уволиться досрочно?

Если речь идет конкретно о досрочном увольнении, то контрактника можно уволить досрочно по решению начальства, инициативе третьих лиц или по желанию и инициативе военнослужащего.

  • В первых 2 случаях основанием для досрочного увольнения с контрактной службы могут стать: невыполнение условий контракта, отказ в допуске к военной тайне или лишение допуска, лишение свободы по решению суда, сокращение занимаемой должности, несогласие с переводом на другую должность, признание негодным к воинской службе (по медицинским показаниям) и т.д. В общих словах это можно назвать "увольнением в связи с организационно-штатными мероприятиями".
  • Личная инициатива военнослужащего также может стать основанием для его досрочного увольнения с контрактной службы. Однако для этого у него должны быть достаточно аргументированные доказательства того, что он не может дальше продолжать работать по контракту. Эти аргументированные доказательства придется приводить перед специально созданной аттестационной комиссией, ведь инициатива военнослужащего и его желание закончить контракт раньше срока не являются основанием для досрочного увольнения. Все будет зависеть от решения аттестационной комиссии.

В чем заключается сложность?

увольнение

Увольнение в связи с организационно-штатными мероприятиями достаточно четко регламентировано на законодательном уровне, т.е. речь идет о конкретных причинах, по которым контрактника можно уволить досрочно. В случае же с увольнением по инициативе самого военнослужащего его судьбу решает аттестационная комиссия, и здесь не все так однозначно.

Дело в том, что нигде не приведены конкретные основания, дающие право на увольнение до окончания срока контракта. Да, речь может идти о том, что контрактник имеет право просить о досрочном увольнении с военной службы, указывая на семейные обстоятельства или проблемы со здоровьем. Но степень аргументированности приводимых причин рассматривают эксперты аттестационной комиссии. Т.е. эти люди будут решать, достаточно ли убедительны те основания, которые контрактник называет в качестве причин для увольнения.

Практика показывает то, что уволиться досрочно по собственному желанию контрактнику достаточно сложно. Поскольку в законодательстве не указан четкий перечень уважительных причин, то каждый такой случай, когда контрактник подает рапорт командованию части на досрочное увольнение, а возможность увольнения рассматривает аттестационная комиссия, является индивидуальным. Грубо говоря, положительным будет решение комиссии или отрицательным, зависит от межличностных отношений внутри части. Объективность в аналогичных ситуациях соблюдается редко.

На сегодняшний день могу посоветовать вам сделать упор на увольнение по собственному желанию, но придется подумать о том, как убедить экспертов в уважительности своих причин. Не скрою, что многое в данной ситуации зависит и от отношений с командованием. Поскольку закон дает командирам определенную свободу действий, не регламентируя строго процедуру досрочного увольнения с контрактной службы по собственному желанию, контрактникам в данной ситуации иногда приходится "несладко".

С уважением, Наталья.

Полезный совет?

эксперт, ответивший на вопрос

Наталья Иванова
Эксперт

Образование:

Специализация и профессиональные навыки:

Работаю:

Награды, сертификаты:

Комментарии

Еще нет комментариев.

оставить свой комментарий

* - скрыт от пользователей, только для уведомлений